कज़ाखस्तान में काम के लिए सीवी का सही नमूना

व्यवसाय

के बारे में पहली जानकारी के लिए आवेदन करते समयनियोक्ता फिर से शुरू होगा। न केवल प्रत्येक उद्योग में, बल्कि प्रत्येक देश में इस दस्तावेज़ की तैयारी के लिए अपनी विशेषताओं और नियम हैं। साक्षात्कार की तैयारी करते समय, कज़ाखस्तान में एक नमूना फिर से शुरू करें। नि: शुल्क रिक्ति पर नौकरी के लिए, जिसे आप लेने की इच्छा रखते हैं, कई और उम्मीदवार आवेदन करने की संभावना रखते हैं। इसलिए, चयन के पहले चरण में आपको पहले से ही लाभान्वित होना चाहिए।

सीवी का महत्व

फिर से शुरू करें - एक दस्तावेज़ जो एक संभावित नियोक्ता के संपर्क से पहला संपर्क प्रदान करता है। इसलिए, यह उचित डिजाइन पर पर्याप्त ध्यान देने योग्य है।

कज़ाखस्तान में काम करने के लिए नमूना सीवी
नियोक्ता सशर्त रूप से आवेदकों को विभाजित करते हैंकई श्रेणियों में कुछ पदों। अक्सर, युवा विशेषज्ञों को कम अनुभव के साथ या बिना अनुभव के पहचाने जाते हैं, व्यवसायी जो एचआर प्रबंधकों द्वारा किराए पर लिए जाने वाले अपने व्यापार और पेशेवर विशेषज्ञों को जानते हैं। यदि आपने अभी तक कुलीन तृतीय श्रेणी में प्रवेश नहीं किया है, तो एक सक्षम रूप से चयनित नमूना फिर से शुरू करने से आपको स्वयं को व्यक्त करने में मदद मिलेगी।

कज़ाकिस्तान में, भर्ती विशेषज्ञ अक्सर होता हैकर्मियों ऑनलाइन संसाधनों का उपयोग करने के लिए देख रहे हैं। तदनुसार, आवेदक इलेक्ट्रॉनिक रूप में अपने फॉर्म जमा करते हैं। सबसे अधिक इस्तेमाल किए गए प्रारूप शब्द और पीडीएफ हैं। बड़ी कंपनियों की भर्ती में विशेषज्ञ दावा करते हैं कि वे 30 सेकंड के भीतर एक साक्षात्कार के लिए आमंत्रित करने का निर्णय लेते हैं। यह आपके रेज़्यूमे के सार को समझने में कितना समय लगता है।

कज़ाखस्तान में काम करने के लिए नमूना सीवी - प्रारूपण के नियम

सारांश - दस्तावेज़, हालांकि सबसे सख्त नहीं है, लेकिन काफी मानकीकृत है। एचआर विशेषज्ञ की आंख एक निश्चित संरचना के आदी है और पेशेवर परिशुद्धता के साथ आवश्यक जानकारी को पकड़ लेती है।

फिर से शुरू करने का पहला सिद्धांत आसान है"तीस सेकंड" के शासन से कटौती। यह छोटा है। आप कज़ाखस्तान (काम करने के लिए) में नमूना फिर से शुरू कर सकते हैं, जिसे हमने इस आलेख में एक उदाहरण के रूप में उद्धृत किया है। उस कंपनी के बारे में अधिकतम मात्रा में जानकारी प्राप्त करें जिसमें आप काम करना चाहते हैं, और प्रबंधन को देखना पसंद करते हुए अपने रेज़्यूमे को अनुकूलित करें। दस्तावेज़ को सही रूप में भेजें।

नमूना

इवानोव इवान इवानोविच

जन्म की तारीख: ...

वैवाहिक स्थिति / बच्चे: ...

पारिश्रमिक के वांछित स्तर: ...

शिक्षा: ...

अनुभव: ...

अतिरिक्त कौशल: ...

लगभग 30 सेकंड याद रखें! यह पहले पृष्ठ पर है कि आपको किसी विशेष नियोक्ता के लिए महत्वपूर्ण सभी को प्रतिबिंबित करने की आवश्यकता है। कंपनी की आत्मा, संबंधित क्षेत्रों में एक उत्कृष्ट विशेषज्ञ, डिप्लोमा धारक और पुरस्कार, दूसरे के रूप में वर्णित अन्य सभी सूचनाओं को स्थानांतरित करें। एक लंबा फिर से शुरू मत करो। एकमात्र अपवाद ऐसे पेशेवर हैं जिनके पास उद्योग में 20 से अधिक वर्षों का अनुभव है और किसी विशेष क्षेत्र में बहुत अधिक आधारभूत कार्य है। और यहां तक ​​कि उन्हें छोटे प्रिंट में 10 चादरों पर आत्मकथा लिखने की भी सिफारिश नहीं की जाती है। तैयार रहें कि दूसरा पृष्ठ प्रबंधक, जिसने आपका पत्र खोला, वह भी नहीं देखेगा।

कज़ाखस्तान में काम करने के लिए नमूना सीवी

प्रत्येक नौकरी या कम से कम के लिए विचार करेंप्रत्येक स्थिति एक अलग फिर से शुरू होना चाहिए। यदि आप अपने वाहन के साथ नौकरी फॉरवर्डर की तलाश में हैं, तो आपको ड्राइवर के लिए नमूना फिर से शुरू नहीं करना चाहिए।

कजाकिस्तान में, यह आपकी तस्वीर को सम्मिलित करने के लिए प्रथागत हैपहला पृष्ठ यह नियम अनिवार्य नहीं है, लेकिन भर्तीकर्ताओं द्वारा अत्यधिक अनुशंसा की जाती है। एक फोटो चुनते समय, उन विकल्पों को वरीयता दें जहां आप अपना चेहरा स्पष्ट रूप से देख सकते हैं। "पासपोर्ट" विकल्प का उपयोग करना अवांछनीय है, थोड़ी सी मुस्कुराहट काफी उपयुक्त होगी। इसके अलावा, हम पहली छाप के बारे में याद करते हैं। इस तस्वीर में आपको खुद को पसंद करना चाहिए। लेकिन दूसरे चरम पर मत जाओ। नाइटक्लब में आपकी सेल्फी भी सबसे अच्छा विकल्प नहीं है।

कज़ाखस्तान में नौकरी के लिए एक नमूना फिर से शुरू करने में लगभग उसी संरचना शामिल होगी, जिसका पालन किया जाना चाहिए:

  • संपर्क जानकारी, फोटो सहित;
  • लक्ष्य (वैकल्पिक);
  • कार्य अनुभव;
  • शिक्षा;
  • अतिरिक्त जानकारी (भाषा कौशल, विशेष पाठ्यक्रम, पुरस्कार, प्रकाशन, आदि)।

क्रिएटिव सीवी

रचनात्मक व्यवसायों के लिए, कजाकिस्तान में नौकरी के लिए नमूना फिर से शुरू करना इतना आसान नहीं है। हालांकि, रचनात्मक व्यक्ति के लिए कुछ भी असंभव नहीं है।

कज़ाखस्तान में काम नमूना भरने के लिए सीवी

अपनी कल्पना दिखाओ। विकल्पों पर विचार करें जैसे कि:

  • ग्राफिक सारांश;
  • वीडियो समीक्षा;
  • पत्रक;
  • पत्रिका कवर;
  • अपनी प्रस्तुति।

सारांश में जोड़

एक कवर लेटर के अलावा भी जा सकते हैंकाम करने के लिए कोई भी फिर से शुरू करें। कजाकिस्तान में भरने वाला नमूना सीवी के नियमों की तुलना में भी कम विनियमित है। सलाह दी जा सकती है कि एकमात्र चीज, फिर से, अल्पसंख्यक है। कोई भी लंबे ग्रंथों को नहीं पढ़ेगा, क्योंकि कवर लेटर अक्सर फिर से शुरू होने से भी कम समय लेता है।

लेकिन पोर्टफोलियो प्रतिनिधियों के लिए बहुत महत्वपूर्ण हैरचनात्मक विशिष्टताओं। इसकी रचना को एक अलग लेख के योग्य, विशेष ध्यान दिया जाना चाहिए। हमारे वार्तालाप में सलाह दी जा सकती है कि पोर्टफोलियो को फिर से शुरू करने के दस्तावेज़ में शामिल न करें। इसे एक अलग फ़ाइल, ऑनलाइन संसाधन का एक लिंक, फ़ोटो का संग्रह होना बेहतर होना चाहिए।

कुछ अंतिम सुझाव

कजाकिस्तान में काम के लिए नमूना फिर से शुरू करने के बाद और अपना खुद का आधार बना लिया है, इसे निम्नलिखित मदों के लिए देखें:

  • लंबे वाक्यांशों की कमी, संक्षिप्तता;
  • एक शैली में डिजाइन;
  • जानकारी की सटीकता।

संक्षेप में आम तौर पर स्वीकार किया जाना चाहिएपहली बैठक में नियोक्ता को समझाओ। फिर से शुरू करने से पहले, किसी को इसे पढ़ने और अपनी राय व्यक्त करने के लिए कहें। यदि आवश्यक हो, तो समायोजन करें।

काम करने के लिए कज़ाखस्तान में नमूना सीवी

अपने नौकरी साक्षात्कार पर शुभकामनाएँ! जिस काम पर आपको एक अच्छी तरह से डिज़ाइन किया गया फिर से शुरू करने के लिए धन्यवाद मिलेगा, वह आपके लिए आरामदायक और लाभदायक हो!

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